- Дата и час: 30 Ное 2024, 06:54 • Часовете са според зоната UTC + 2 часа [ DST ]
право на БТ
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.
|
|
4 мнения
• Страница 1 от 1
право на БТ
Ако прекратя трудовия си договор на основание чл. 325, т.1 от Трудовия кодекс на Република България имам ли право на обезщетения от БТ
- asd
Re: право на БТ
asd написа:Ако прекратя трудовия си договор на основание чл. 325, т.1 от Трудовия кодекс на Република България имам ли право на обезщетения от БТ
Извадка от КСО:
Чл. 54а. (1) (Изм. - ДВ, бр. 115 от 2004 г.) Право на парично обезщетение за безработица имат лицата, които са подлежали на задължително осигуряване за всички осигурени социални рискове най-малко 9 месеца през последните 15 месеца преди прекратяване на осигуряването и които:
1. имат регистрация като безработни в съответното териториално поделение на Агенцията по заетостта;
2. не са придобили право на пенсия за осигурителен стаж и възраст или професионална пенсия за ранно пенсиониране;
3. не упражняват трудова дейност, за която подлежат на задължително осигуряване по чл. 4.
Чл. 54б.(3) (Доп. - ДВ, бр. 67 от 2003 г., бр. 95 от 2003 г.) Безработните лица, чиито правоотношения са били прекратени по тяхно желание или с тяхно съгласие, или поради виновното им поведение, на основание чл. 325, т. 1 и 2, чл. 326 и 330 от Кодекса на труда, чл. 103, ал. 1, т. 1, 2 и 5, чл. 105 и 107, ал. 1, т. 1 - 4 от Закона за държавния служител, чл. 128, т. 1, 7 и 8, чл. 128а и чл. 128в, т. 2 от Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България, чл. 253, ал. 1, т. 4, 7 и 8 от Закона за Министерството на вътрешните работи и чл. 131, ал. 1, т. 2, 3 и 6 и чл. 152, ал. 1, т. 2, 3 и 4 от Закона за съдебната власт, получават минималния размер на паричното обезщетение за безработица за срок 4 месеца.
- fenix_f
- Потребител
- Мнения: 155
- Регистриран на: 17 Мар 2005, 22:03
- Местоположение: Бургас
Колежката fenix_f Ви е дала изчерпателен и правилен отговор. Ако са налице условията посочени еот нея - ти вие имате право на парично обезщетение. Ще си позволя да допълня само, че ако упражите отново това свое право в срок от 3 год, считано от датата на отпускане, то вие ще получите обезщетение за срок от 4 месеца, а не спрямо осигурителния стаж.
УСПЕХ!
МОНТЕСКИО
УСПЕХ!
МОНТЕСКИО
- monteskio
- Активен потребител
- Мнения: 1636
- Регистриран на: 04 Юли 2003, 12:51
- Местоположение: Варна
Re: право на БТ
При уволнение на основание чл.325, ал.1 от КТ срока за получаване на парично обезщетение за безработица е строго фиксиран на 4 месеца и не зависи от продължителността на осигурителния стаж. Дори и да ползва за втори път правото на това обезщетение в рамките на последните 3 години, това няма да промени периода на получане на парично обезщетение. Той ще е отново 4 месеца.
- fenix_f
- Потребител
- Мнения: 155
- Регистриран на: 17 Мар 2005, 22:03
- Местоположение: Бургас
4 мнения
• Страница 1 от 1
|
|
Кой е на линия
Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 70 госта